EMBA (Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh dành cho nhà Quản lý) được kỳ vọng tạo ra một “cú hích” và sự thay đổi lớn trong nghề nghiệp & thu nhập của người học. EMBA được thiết kế dành cho những người đang giữ vị trí lãnh đạo, quản lý cấp cao hoặc có triển vọng trở thành nhà quản lý cấp cao trong các tập đoàn, doanh nghiệp. Vậy liệu rằng các Quản lý cấp trung có nên theo học chương trình EMBA? 

Quản lý cấp trung là gì? 

Quản lý cấp trung (hay còn được biết tới là middle managers, là chức vụ quản lý ở giữa quản lý cấp cao và quản lý cơ sở trong hầu hết doanh nghiệp và tổ chức. Đây là vị trí có nhiệm vụ điều hành và quản lý công việc hàng ngày của đội nhóm hoặc bộ phận cụ thể. Quản lý cấp trung sẽ báo cáo kết quả công việc, đánh giá, định hướng,… của đội nhóm và chịu trách nhiệm trước quản lý cấp cao và ban lãnh đạo. 

Họ đóng vai trò cầu nối giữa quản lý cấp cao (những người đưa ra các quyết định chiến lược và chính sách tổng thể) và nhân viên cấp dưới (những người thực hiện công việc hàng ngày). Quản lý cấp trung đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo hoạt động hiệu quả của tổ chức, đồng thời tạo ra một môi trường làm việc tích cực và hỗ trợ cho sự phát triển của nhân viên.

Cụ thể, quản lý cấp trung có các nhiệm vụ chính như sau:

• Thực hiện và giám sát các kế hoạch và chiến lược do quản lý cấp cao đề ra.
• Quản lý và hướng dẫn các nhân viên cấp dưới, bao gồm việc phân công công việc, đánh giá hiệu suất, và hỗ trợ phát triển nghề nghiệp.
• Đảm bảo sự phối hợp giữa các bộ phận khác nhau trong tổ chức để đạt được mục tiêu chung.
• Giải quyết các vấn đề và xung đột phát sinh trong quá trình làm việc hàng ngày.
• Báo cáo tiến độ và kết quả công việc lên quản lý cấp cao và đề xuất các cải tiến cần thiết.

EMBA – Giá trị thật hay trào lưu?

Các chương trình EMBA thu hút sự quan tâm của học viên với những lý do như sở hữu tấm bằng EMBA sẽ nâng cấp sự nghiệp, đường đến thành công, có thể đạt tới sự nghiệp mà bạn hằng mơ ước,… Khi các thuật ngữ “quản trị kinh doanh”, chủ đề “quản trị doanh nghiệp” trở nên quá sức phổ biến trên thị trường, nhiều người có thể hoài nghi về giá trị thực sự mà các chương trình EMBA có thể mang đến cho học viên. Liệu rằng EMBA còn được coi là “trang sức danh giá” cho các nhân sự muốn tiến đến các vị trí quản lý cao hơn?

Thực tế tình hình kinh tế hiện nay, nếu nhà quản lý chỉ dựa vào kiến thức cũ hoặc kinh nghiệm tích lũy từ trước để điều hành công việc, có thể sẽ tồn tại những “vùng xám” mà họ chưa khai thác hết tiềm năng của mình và nguồn lực của công ty.

Trước bối cảnh biến đổi không ngừng của mọi mặt xã hội, các lãnh đạo doanh nghiệp cần thay đổi tư duy, nhạy bén và tinh tường trong cách suy nghĩ cũng như chiến lược thực thi, đồng thời phản ứng nhanh trước các xu hướng kinh doanh hiện đại. Chương trình học EMBA hoàn toàn có thể mang đến cho bạn tri thức về những khía cạnh này khi cung cấp các môn học liên quan tới: Quản trị sự thay đổi, Quản trị chiến lược, Quản trị sự đổi mới , Quản lý công nghệ,…

Trọng tâm của nội dung học nhằm trau dồi khả năng quản trị ở mọi cấp độ, lĩnh vực, tình huống, hoàn cảnh. Học viên sẽ được tiếp cận kiến thức được biên soạn bởi chuyên gia kinh tế hàng đầu khu vực và các case study nổi tiếng trên thế giới. Nhờ đó, học viên vừa tiếp thu được các tri thức học thuật, vừa mở mang tư duy hiểu biết thực tiễn, là cơ sở vững chắc khả năng ra quyết định và phương thức giải quyết vấn đề trong quá trình làm việc. 

Do đó, EMBA đi thẳng vào cốt lõi nhu cầu của các nhà quản lý cấp trung, cung cấp các mô hình học thuật, phân tích dự án, phản biện,… học viên sẽ nhanh nhạy và linh hoạt hơn trong việc ứng biến, tiếp thêm sự tự tin và củng cố nội lực bước xa hơn trên hành trình thăng tiến sự nghiệp.

Ngoài ra, sự đa dạng của cộng đồng EMBA tại các trường & tổ chức đào tạo là nền tảng của mạng lưới kết nối chất lượng. Không thể phủ nhận rằng các lớp EMBA chính là môi trường tạo điều kiện cho học viên phát triển mối quan hệ, xây dựng hợp tác kinh doanh trong tương lai. Ở đây các học viên không chỉ có dịp trao đổi, học hỏi lẫn nhau, mà còn có cơ hội tạo nên các mối quan hệ khách hàng, đầu tư.

Để EMBA thật sự có giá trị, bản thân mỗi người học phải liên tục bổ sung, cập nhật các kiến thức không chỉ trong quá trình học mà phải trong suốt quá trình phát triển công việc, nghề nghiệp của mình. Vì khi không có một cam kết duy trì tinh thần cập nhật và bổ sung kiến thức, theo kịp các chuẩn mực quốc tế, thì tấm bằng MBA sẽ trở nên lỗi thời và vô ích.

Vì sao Quản lý cấp trung nên theo học EMBA?

Phát triển tư duy sáng tạo và đổi mới

Các kỹ năng như ra quyết định, giải quyết vấn đề, kỹ năng lãnh đạo,… được hình thành và củng cố xuyên suốt quá trình làm việc của bất cứ nhà Quản lý nào. Tuy nhiên, đây là những kỹ năng “bị động” được tích lũy theo thời gian và thường dựa theo bối cảnh và môi trường cụ thể. Khi chuyển qua môi trường mới, lĩnh vực mới hay quy mô lớn hơn, nhà quản lý sẽ cần trang bị kỹ năng giúp linh hoạt thích ứng trong nhiều hoàn cảnh.

Chương trình EMBA giúp hòa quyện và điều chỉnh những kinh nghiệm cá nhân đơn lẻ thành hệ thống, đồng thời trau dồi những chuyên môn, năng lực cần thiết khi bước tới những vị trí quản lý cao hơn. EMBA thường xuyên cập nhật các phương pháp quản lý tiên tiến và hiệu quả nhất từ các trường đại học hàng đầu thế giới. Học viên sẽ được học hỏi từ những nghiên cứu mới nhất và các case study thực tế, giúp họ áp dụng ngay vào công việc hàng ngày. Việc tiếp cận những kiến thức và phương pháp quản lý tiên tiến này sẽ giúp quản lý cấp trung trở thành những nhà lãnh đạo tiên phong, dẫn dắt doanh nghiệp đi đầu trong ngành.

Phát triển tư duy chiến lược và khả năng ra quyết định

Chương trình EMBA giúp học viên phát triển tư duy chiến lược và khả năng ra quyết định dựa trên dữ liệu và thông tin thị trường. Quản lý cấp trung sẽ được học cách phân tích và đánh giá tình hình, từ đó đưa ra những chiến lược phù hợp và hiệu quả cho doanh nghiệp. Khả năng này không chỉ giúp họ giải quyết tốt các vấn đề hiện tại mà còn chuẩn bị cho các thách thức trong tương lai.

Tư duy chiến lược là khả năng nhìn xa, phân tích và đánh giá một cách toàn diện các yếu tố ảnh hưởng đến tổ chức. Nó bao gồm việc dự đoán xu hướng, nhận diện cơ hội và thách thức, và lập kế hoạch để đạt được mục tiêu dài hạn của doanh nghiệp.

Quyết định dựa trên dữ liệu là quá trình sử dụng thông tin thu thập được từ các nguồn dữ liệu để đưa ra các quyết định kinh doanh. Điều này đòi hỏi kỹ năng phân tích dữ liệu và khả năng đánh giá thông tin một cách chính xác bằng việc phân tích dữ liệu kinh doanh, đánh giá thông tin thị trường, kỹ năng ra quyết định,…

Tạo dựng thương hiệu cá nhân mạnh mẽ

Việc hoàn thành chương trình EMBA không chỉ là một bằng cấp về học vấn mà còn là một minh chứng cho sự cam kết và khả năng lãnh đạo của cá nhân. Đây sẽ là điểm nhấn quan trọng giúp quản lý cấp trung xây dựng thương hiệu cá nhân mạnh mẽ trong mắt nhà tuyển dụng, đối tác và đồng nghiệp. Một thương hiệu cá nhân mạnh mẽ không chỉ giúp họ thu hút sự chú ý mà còn mở ra nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.

Tăng cường khả năng lãnh đạo toàn cầu

Trong bối cảnh toàn cầu hóa, việc hiểu và quản lý được các hoạt động kinh doanh quốc tế là một yếu tố quan trọng. Chương trình EMBA tại cung cấp cho học viên cơ hội học tập và trao đổi kinh nghiệm với các giáo sư quốc tế hàng đầu khu vực cũng như các tuần học tập tại nước ngoài. Điều này không chỉ giúp họ hiểu rõ hơn về các nền văn hóa kinh doanh đa dạng mà còn tăng cường khả năng lãnh đạo trong môi trường quốc tế. Khả năng lãnh đạo toàn cầu sẽ giúp quản lý cấp trung mở rộng tầm nhìn và nắm bắt được những cơ hội kinh doanh quốc tế.

Chương trình Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh dành cho nhà Quản lý (EMBA) tại AIT Việt Nam mang tới cơ hội sở hữu bằng Thạc sĩ quốc tế trong vòng 1 năm, dưới sự giảng dạy của các chuyên gia Quốc tế và ít nhất 02 tuần học tại AIT (Main Campus Thái Lan). Tham khảo ngay tại đây.